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南宁薪酬绩效考核机制方案
南宁薪酬绩效考核机制方案
长贝管理咨询集团,18年企业全生命周期成长,孵化10万+企业,从战略陪跑、商业模式、高层管理,品牌营销、到团队激励、财务系统、精益运营,再到企业文化、资本运作9大维度,助力企业发展。
长贝管理咨询,作为一家登上《信用》栏目的咨询企业,拥有500多位专职企业咨询师,从课程到调研到咨询落地,一站式全链路陪跑,已服务佰仁、盖世食品等100多家企业成功资本上市。
南宁薪酬绩效考核机制方案
长贝咨询集团经营范围包括一般项目:企业管理咨询,税务服务,技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广,计算机软硬件及辅助设备零售,计算机软硬件及辅助设备批发,社会经济咨询服务,市场营销策划,软件开发(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
南宁薪酬绩效考核机制方案
广州长贝管理咨询有限公司好。广州长贝管理咨询有限公司的工作轻松,节假日福利多,工作环境好,有很大的上升空间,有饭补和的员工餐厅。广州长贝管理咨询有限公司位于广州市黄埔区 开泰大道。广州长贝管理咨询有限公司是一家以技术立命的咨询集团,在广州市场管理监督局进行登记注册,拥有的认证,是一家正规公司,经营范围也都在法律允许范围内。广州长贝管理咨询有限公司,成立于2021年,位于广东省广州市,是一家以从事商务服务业为主的企业。
详细资料
主营行业:企业管理 |
公司主营:培训,企业管理培训,企业财务咨询--> |
主营地区:广州,深圳,上海,北京,天津,重庆,中国 |
企业类型:有限责任公司 |
公司成立时间:2022-09-26 |
经营模式:服务型 |
公司邮编:518000 |
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